| Công ty TNHH MM MEGA MARKET Việt Nam |
| Số lượng tuyển dụng: |
2 |
| Giới tính: |
Nữ |
| Ngành nghề: |
Bán hàng, Sinh viên/Mới tốt nghiệp/Thực tập, Tài chính/Kế toán/Kiểm toán |
| Tính chất công việc: |
Việc làm theo ca/Đổi ca |
| Tỉnh/Thành phố: |
Hà Nội |
| Trình độ: |
Trung cấp |
| Kinh nghiệm: |
Dưới 1 năm |
| Mức lương: |
5-7 triệu |
| Hình thức làm việc: |
Nhân viên chính thức |
| Mô tả: |
• Thực hiện thanh toán và kiểm tra hàng hóa
• Nhận tiền thanh toán từ khách hàng.
• Trả hóa đơn cho khách hàng.
• Hướng dẫn khách hàng về các sản phẩm khuyến mại
• Tạo ấn tượng với khách hàng trước khi họ rời khỏi Trung tâm
• Công việc khác chi tiết trao đổi trong quá trình phỏng vấn |
| Yêu cầu: |
• Thời gian làm việc theo ca (8h/ngày) : 06:00 - 14:00 hoặc 14;00 - 22:00 hoặc ca gẫy 09:00 - 12:00 + 17:00 - 22:00
• Tốt nghiệp Trung cấp Kế toán hoặc Chứng chỉ đào tạo ngắn hạn từ các trường dạy nghề.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan đến thanh toán hàng hóa, kinh nghiệm làm việc theo nhóm hoặc kinh nghiệm xử lý các tình huống
• Kỹ năng giao tiếp tốt, biết lắng nghe, khả năng thuyết phục cao.
• Phân tích và xử lý tình huống.
• Sử dụng phần mềm vi tính văn phòng.
• Có tinh thần trách nhiệm cao.
• Cẩn thận, siêng năng.
• Tính kỷ luật cao.
• Trung thực, năng động, sáng tạo, cầu tiến.
• Có tinh thần hợp tác trong công việc. |
| Quyền lợi: |
- Lương cạnh tranh + phụ cấp tiền ăn + thưởng hàng tháng
- 15 ngày phép / năm
- Công việc ổn định, tham gia đầy đủ bảo hiểm xã hội, y tế thất nghiệp
- Thử việc 1 tháng được hưởng 100% lương và có đóng bảo hiểm đầy đủ
- Có lương tháng 13 và các chế độ khác theo quy định của công ty |
| Hồ sơ: |
Ưu tiên nộp hồ sơ trực tuyến qua hệ thống của Timviecnhanh.com
Hoặc gửi CV mô tả quá trình học tập và làm việc về email liên hệ. |
| Hạn nộp: |
15-07-2017 |
| Người liên hệ: |
Ms Thực |
| Email: |
mccvn.hr.st26@mmvietnam.com |
| Địa chỉ: |
Tầng Trệt - Tòa Nhà Mê Linh Plaza - Hà Cầu - Hà Đông - Hà Nội |
| Điện thoại: |
:02433.11.33.88 (máy lẻ 105):0 |
| Di động: |
-
|
No comments: